Concevoir et animer un espace de régulation du travail pour améliorer les performances

Développer la reconnaissance au travail

Emotions au travail : percevoir, comprendre, réguler

Evaluer l'engagement des salariés et la soutenabilité du travail

Formation commune au dialogue social : développer une démarche de qualité de vie et des conditions de travail

Formation commune au dialogue social : Socle commun

Formation de renouvellement SSCT pour les membres de CSE (Hors CSSCT) : investiguer, argumenter et agir sur les conditions de travail

Formation initiale des membres du CSE en santé, sécurité et conditions de travail — agir sur les risques et transformer les situations de travail

Médiation et gestion des conflits du travail

Renouveler son mandat en CSSCT : Approfondir ses investigations et contribuer pleinement à la prévention